TCTM - Việc thiếu đi tiêu chuẩn về định mức lao động trong ngành thang máy thời gian qua khiến cho nhiều doanh nghiệp ‘loay hoay’ khi định mức lương và xây dựng bộ máy nhân sự, còn phía cấp quản lý lại gặp khó khăn trong lập kế hoạch dự toán ngân sách bảo trì và sửa chữa.
TCTM – Trong khi nhiều quốc gia trên thế giới đã xây dựng hoàn chỉnh hệ thống quản lý, giám sát chất lượng nhân lực ngành thang máy, thì tại Việt Nam, chất lượng nguồn nhân lực lĩnh vực này vẫn còn nhiều bỏ ngỏ.
TCTM – Trong bối cảnh chưa có mã ngành đào tạo chính thức, lao động thang máy Việt Nam không chỉ thiếu kinh nghiệm thực chiến mà còn khó đáp ứng về kiến thức chuyên môn.
TCTM – Ở hầu hết các lĩnh vực từ xây dựng, hàng hải,… tới thang máy đều áp dụng hình thức sổ tay nhật ký bằng giấy. Đến nay, việc ghi chép bằng giấy đã bộc lộ nhiều điểm hạn chế, bất cập khiến quá trình lưu trữ, quản lý trở nên khó khăn hơn.
TCTM – Vấn đề thiếu hụt kỹ thuật viên thang máy đang diễn ra tại nhiều quốc gia trên thế giới do nhu cầu lắp mới và hiện đại hóa thang cũ tăng cao. Việc sở hữu chứng chỉ đào tạo thang máy quốc tế sẽ trở thành “tấm vé thông hành”, giúp người lao động gia nhập thị trường lao động đầy tiềm năng này.
TCTM – Hệ thống mã định danh thang máy sẽ là bước ngoặt lớn trong công tác quản lý và vận hành thang máy, không chỉ nâng cao và đảm bảo an toàn thang máy cho người dân, hệ thống này còn giúp giảm bớt gánh nặng giám sát, quản lý khi số lượng thang máy/thang cuốn đang ngày một tăng lên.
TCTM - Ngành thang máy hay bất cứ lĩnh vực công nghiệp nào, người lao động, doanh nghiệp không thể phát triển một cách dàn trải, mãi “lún sâu” vào bẫy gia công, lắp ráp ở đáy của chuỗi giá trị. Việc phát triển đi theo chiều sâu, nâng cao trình độ, tay nghề người lao động nhằm tiến tới khu vực cao hơn trong chuỗi giá trị là điều vô cùng cấp thiết.
TCTM - Khi nói rằng “kinh tế vận hành bằng niềm tin”, chắc hẳn nhiều người sẽ nghĩ rằng đây là câu nói mỉa mai, vô căn cứ. Thế nhưng, đây thực chất lại là một lời khẳng định.
TCTM – Một trong những xu thế phát triển chung, định hình doanh nghiệp trong tương lai là chuyển đổi xanh. Chính quá trình chuyển đổi này sẽ tạo ra người thắng – kẻ thua trong thời đại mới.
TCTM – Tác động của AI tới thị trường lao động là rõ ràng, nó vừa loại bỏ các công việc lỗi thời, vừa tạo ra nghề nghiệp mới. Và khả năng học hỏi, sáng tạo và thích nghi sẽ giúp con người nhìn thấy cơ hội, thay vì trở nên vô dụng.
TCTM - Không có hoặc có nhưng rất ít quỹ bảo trì 2%, các tòa nhà tái định cư tại Hà Nội còn phải đối diện với những khó khăn đến từ các khoản thu “eo hẹp”, diện tích kinh doanh cho thuê để phục vụ bảo trì, sửa chữa gần như bỏ trống nhiều năm nay hoặc bị lấm chiếm, không đem lại nguồn thu tài chính.
